Οι περισσότεροι επαγγελματίες που εργάζονται σε μια ιδιωτική εταιρεία, μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, ή κρατική οντότητα να έχουν κάποιο επίπεδο της δωρεάν ασφάλιση ζωής. Τα παραδείγματα περιλαμβάνουν το Πανεπιστήμιο του Κολοράντο, η ομοσπονδιακή κυβέρνηση, και η IBM Corp., όπου οι εργαζόμενοι έχουν επιδοτούμενων ή χωρίς ασφάλεια ζωής όρου. Είναι ένα ωραίο προνόμιο να έχουμε, αλλά μπορείτε να αναρωτηθείτε αν θα πρέπει να αγοράσει περισσότερα ασφάλειες ζωής πέρα από την εργασία. Θα εξετάσει το σημαντικό αυτό ζήτημα και να εξετάσει επίσης πόρους για την εξεύρεση ασφάλισης για τη δική σας.
Οι περισσότεροι εργοδότες παρέχεται ασφάλιση ζωής οφέλη τα λεγόμενα όρος ασφαλιστήρια συμβόλαια ζωής . Πολιτικές όρου δεν έχουν συνιστώσα των επενδύσεων με τη μορφή της αξίας σε μετρητά. Είναι τόσο απλό όπως την ασφάλιση ζωής μπορεί να πάρει. Αν ο ασφαλισμένος αποβιώσει, όταν η πολιτική είναι σε ισχύ, τότε οι δικαιούχοι στο αρχείο με την ασφαλιστική εταιρεία θα λάβει την αποζημίωση σε περίπτωση θανάτου. Οι δικαιούχοι της πολιτικής δεν είναι απαραίτητα οι άνθρωποι που αναφέρεται στη διαθήκη, έτσι είναι σημαντικό ότι είναι ενημερωμένα και ακριβή.
Επιλογές Ασφάλισης Ζωής
Όσον αφορά την ασφάλιση ζωής πράκτορες συχνά απαγγέλλουν, όρος πολιτικές δεν είναι καλές λύσεις για μόνιμη ασφάλιση ζωής ανάγκες. Εάν χρειάζεστε μια πολιτική που θα πληρώσει μακριά μετά το θάνατό σας, ανεξάρτητα από την ηλικία σας, στη συνέχεια, μια εγγυημένη πολιτική αξία σε μετρητά μπορεί να είναι η καλύτερη επιλογή για εσάς. Ωστόσο, οι περισσότεροι άνθρωποι δεν χρειάζονται ασφάλιση ζωής για το υπόλοιπο της ζωής τους. Αν είστε παντρεμένοι στα 30 σας με τα παιδιά, τότε μπορεί να είναι σκόπιμο να υπάρχει κάλυψη, έως ότου είναι μέσα από το κολέγιο και συνταξιοδοτικές αποταμιεύσεις σας είναι πλήρης. Αυτό μπορεί να είναι μια προσωρινή ανάγκη για τα επόμενα 25 χρόνια και όχι ένα που θα συνεχιστεί για περισσότερο από 50 χρόνια.
Η ασφάλεια ζωής όρου είναι η λιγότερο δαπανηρή επιλογή για μια προσωρινή ασφάλεια ζωής ανάγκη. Και οι πολιτικές εργοδότης έχει το πλεονέκτημα ότι προσφέρει ένα βασικό επίπεδο κάλυψης για δωρεάν στις περισσότερες περιπτώσεις. Αλλά εάν έχετε ένα σύζυγο, τα παιδιά, ή άλλα εξαρτώμενα άτομα που θα υποφέρουν οικονομικά αν δεν ήταν πλέον γύρω, στη συνέχεια, βασικό όρο εργασίας πολιτικές δεν είναι γενικά επαρκής.
Ο καθορισμός του κατάλληλου όφελος θανάτου για την ασφάλιση ζωής δεν είναι μια απλή πρόταση. Ωστόσο, υπάρχουν γενικές κατευθυντήριες γραμμές που μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε για να μπορέσουμε να πάρετε μια ιδέα της ασφάλισης ζωής σας ανάγκη. Δέκα φορές το τρέχον εισόδημά σας είναι ένα καλό σημείο εκκίνησης, η οποία θα σήμαινε κάποιος κερδίζει $ 100.000 ετησίως θα πρέπει να αγοράσουν την ασφάλεια με αποζημίωση σε περίπτωση θανάτου του $ 1 εκατομμύριο. Ακόμη και με αυτή την πρόχειρη εκτίμηση, ξέρετε ότι σχεδόν όλα τα σχέδια ασφάλισης του εργοδότη ζωής υπολείπονται της πραγματικής ανάγκης.
Στις περισσότερες περιπτώσεις, μπορείτε να επιλέξετε να αγοράσετε περισσότερα ασφάλισης ζωής του σημερινού εργοδότη σας. Σύμφωνα με την εμπειρία μας, αυτό έχει νόημα μόνο στη σπάνια περίπτωση που έχει δυσμενείς κατάσταση της υγείας ή το οικογενειακό ιστορικό, και είναι σε θέση να αγοράσουν πρόσθετη ασφάλιση εργοδότη ζωή χωρίς να περάσει από αναδοχής.
Αγοράζοντας αυτό Ιδιωτικά
Αγοράζοντας τη δική σας θητεία πολιτική σημαίνει ότι μπορεί να διατηρηθεί σε ισχύ ακόμη και όταν φεύγετε από τον εργοδότη σας. Μετά από όλα, μόνο και μόνο επειδή σας αφήσει μια δουλειά δεν σημαίνει ότι η ανάγκη σας για ασφάλεια ζωής έχει λήξει. Επίσης, ο εργοδότης ασφάλιση ζωής πηγαίνει συνήθως σε κόστος όσο μεγαλώνετε. Επίπεδο ασφάλεια ζωής όρου αγοράζεται σε ιδιώτες θα κρατήσει τα ίδια ασφάλιστρα κατά τη διάρκεια του χρόνου.
Η ασφάλεια ζωής όρου είναι επίσης τιμή σε ποσοστό που οι περισσότεροι μπορούν να αντέξουν οικονομικά ένα όφελος θανάτου επαρκή για να καλύψουν τις ανάγκες τους. Πάρτε μια παλιά αρσενικό 35 ετών που θέλει το 20-year όρος επίπεδο ασφάλισης με ένα $ 1 εκατομμύριο αποζημίωση σε περίπτωση θανάτου. Θα υποθέσουμε ότι είναι το δεύτερο πιο υγιεινή κατηγορία αναδοχής για αυτή την άσκηση. Το μηνιαίο λογαριασμό για την κάλυψη αυτή θα μπορούσε να είναι στη σειρά $ 50 έως $ 60, δεν θα αυξήσει κατά τη διάρκεια του χρόνου, και θα μπορούσε να μετατραπεί σε μόνιμη ασφάλιση σε περίπτωση που χρειαζόταν.
Ανεξάρτητη ασφαλιστικών φορέων να παρέχουν αποσπάσματα από πολλές διαφορετικές εταιρείες και είναι μια καλή πηγή. Οι εργαζόμενοι κάποιων «αιχμαλωσία» των ασφαλιστικών εταιρειών θα προσφέρουν καλά προϊόντα, καθώς και. Λαμβάνοντας το βήμα της κάλυψης των αναγκών από αυτά που θα αφήσει πίσω δεν είναι εύκολο. Αλλά οι προσπάθειές σας να εξασφαλίσετε ένα ασφαλιστήριο συμβόλαιο ζωής εκτός της εργασίας θα πρέπει να εξοφλήσει σε καλύτερη ψυχική ηρεμία για την οικογένειά σας και εσείς.
Ahmad Faishal is now a full-time writer and former Analyst of BPD DIY Bank. He’s Risk Management Certified. Specializing in writing about financial literacy, Faishal acknowledges the need for a world filled with education and understanding of various financial areas including topics related to managing personal finance, money and investing and considers investoguru as the best place for his knowledge and experience to come together.